máte pravdu dájo, my jsme měli v ks stejnou formulaci jako to je u vás, ale dělali jsme dodatek zpětně od 1.1.2010, hned jak jsme se rozkoukali a zjistili, kde všude změna zp od 1.1. zasáhne. prostě to nemůže být vázáno na konec pracovního poměru!! takže chyba byla jak píšete hned v tom, že nezměnili formulaci v kolektivní smlouvě, protože ta nemůže přece jít nikdy proti zákonu. to za prvé. a za druhé - pokud by už teda trvali (ač nesprávně) na své formulaci, není v té nešťastné větě ani zmínka o tom, jakým způsobem má být pracovní poměr ukončen. takže nevím, proč odstupné hraje vůbec nějakou roli v této "kauze" a proč to vůbec nějak spojují s vašim případem. co z toho cítím? něčí závist, bohužel
a že se vám největšího ocenění dostává zde, na fóru? to je skoro pravidlem, zvykli si na to, že jste kvalitní a je to samozřejmost. zažila jsem to v bývalé práci, kde jsem dělala spoustu věcí, které nespadaly ani do mé pracovní náplně, ale všichni to brali jako naprostou samozřejmost a nejvíce vnímali (myslím učitele), když jsem nebyla deset minut u sebe v kanclu (protože jsem byla třeba na wc). když se k tomu přidá nekvalitní vedení, tak už je to jen o správném čase odejít. což jsem učinila a šla do lepšího a nelituju. pár lidí mi z bývalé práce doteď chybí, ale jsem s nimi stále v kontaktu. teď si ale pečlivě hlídám, abych dělala jen svou práci a i když mi to občas trhá ruce, že bych někde pomohla, třeba když nefunguje někomu pc nebo tiskárna, tak to prostě nedělám a nechávám to našim ajťákům. a je toho spousta dalšího, co bych tu ještě vymyslela mimo svou práci, ale držím se zuby nehty
až odejdete, ta mezera bude znát a nejen tam u vás, ale i tady, i když doufám, že s námi potáhnete dále, i kdyby jste si s námi měla povykládat jen v rubrice "na slovíčko u kafíčka"
![úsměv :)](./images/smilies/smile.gif)