Prosím o radu. Jak máte ošetřeno poskytování NV za práci přesčas? Jsme odměňováni platem. Lze to řešit žádostí ZMC o poskytování NV za přesčasové hodiny bez udání období, tzn že bude stále platit a nebude se muset opakovaně žádat? Případně máte na to vystavený nějaký tiskopis, formulář, dohodu? A máte to ošetřeno u každého ZMCe?Pravidelně u nás dochází k přesčasovým hodinám, které si průběžně během roku v rámci možností čerpají formou NV. O proplácení přesčasů ani nelze uvažovat - z důvodu státní sféry.
Díky
Ditta