rozdílná uznaná praxe
Napsal: stř 23. bře 2022 8:15:04
Dobrý den, milé radilky.
Jeden náš pan učitel se hlásí na konkurz ředitele (k nám a do druhé školy, kde má také úvazek). V minulosti byl 3x zaměstnán od září do června (prázdniny ne) v úplně první práci. U nás má započtené do praxe i prázdniny (takto jsem převzala mzdový program) a v druhé práci má započtenou praxi bez těch prázdnin. Nyní řešíme, až bude předkládat zápočty praxe ke konkurzu, že se bude lišit od nás a druhého zaměstnavatele o ty prázdniny (u nás 3x dva měsíce navíc).
Prosím řešili jste už někdy? Započítávají se prázdniny do praxe při přerušovaném zaměstnání? Kde najdu popřípadě výklad?
Mnohokrát děkuji za rady
Jeden náš pan učitel se hlásí na konkurz ředitele (k nám a do druhé školy, kde má také úvazek). V minulosti byl 3x zaměstnán od září do června (prázdniny ne) v úplně první práci. U nás má započtené do praxe i prázdniny (takto jsem převzala mzdový program) a v druhé práci má započtenou praxi bez těch prázdnin. Nyní řešíme, až bude předkládat zápočty praxe ke konkurzu, že se bude lišit od nás a druhého zaměstnavatele o ty prázdniny (u nás 3x dva měsíce navíc).
Prosím řešili jste už někdy? Započítávají se prázdniny do praxe při přerušovaném zaměstnání? Kde najdu popřípadě výklad?
Mnohokrát děkuji za rady