Zdravím kolegyně,
mám dotaz, v jakém případě používáte změnu a v jakém dodatek k pracovní smlouvě. Především u případů prodlužování PS, změny úvazků, nebo změny druhu práce - z učitelky na vychovatelku. Jaký je mezi změnou a dodatkem zjednodušeně řečeno rozdíl?
díky moc