Výpověď z organizačních důvodů v době rodičovské dovolené

doba určitá, neurčitá, zkušební doba, kratší pracovní doba, nepravidelná pracovní doba

Výpověď z organizačních důvodů v době rodičovské dovolené

Příspěvekod baaruunka1 » pon 27. úno 2012 11:57:08

Dobrý den,
lze dát pracovnici výpověď z organizačních důvodů s odstupným ještě v době trvání rodičovské dovolené? Paní učitelce bude končit RD v říjnu 2012. P. ředitel v lednu 2012 vyhlásil na poradě ped. a neped. pracovníků, že z důvodu organizačních změn (snižování počtu pracovníků, jak učitelů tak nepedagogů), bude muset někoho propustit a některým také nebude prodloužena pracovní smlouva (co mají na dobu určitou). Je tedy možné dát výpověď s odstupným v době RD z důvodu organizačních změn? Moc děkuji za pomoc. ;)
baaruunka1
 
Příspěvky: 32
Registrován: stř 30. bře 2011 10:58:53

Re: Výpověď z organizačních důvodů v době rodičovské dovolené

Příspěvekod quicki » pon 27. úno 2012 12:48:07

ZP § 53 (1) písm. d)
Zakazuje se dát zaměstnanci výpověď v ochranné době, to je
v době, kdy je zaměstnankyně těhotná nebo kdy zaměstnankyně čerpá mateřskou dovolenou nebo kdy zaměstnankyně nebo zaměstnanec čerpají rodičovskou dovolenou.

Takže nemůžete. Stejně by vám to teď nic neřešilo, protože zaměstnankyně na rd je vyňata z evidenčního počtu.
Výpověď jí můžete dát až nastoupí.
quicki
 
Příspěvky: 13
Registrován: stř 26. led 2011 10:32:00


Zpět na Pracovní smlouvy, dohody

Kdo je online

Uživatelé procházející toto fórum: Žádní registrovaní uživatelé a 45 návštevníků