Dobrý den,
prosím o radu zda můžu naší zaměstnankyni dát ještě prac.smlouvu na dobu určitou, když už u nás měla tyto prac.poměry:
1) prac.smlouva od 01.10.2010 do 31.12.2011
2) prac.smlouva 01.01.2012 - 31.01.2012 uzavřená dne 22.12.2011
3) dodatkem prac.sml.prodloužena od 1.2.2012 - 31.12.2012
Děkuji a přeji hezký den Jaru